Розробка методики підвищення готовності керівників дільниць вугільної шахти до безаварійної роботи за кількісними оцінками їх особистісних характеристик
/ 0
- Деталі
- Батьківська категорія: Зміст №6 2016
- Категорія: Екологічна безпека, охорона праці
- Створено: 22 січня 2017
- Останнє оновлення: 22 січня 2017
- Опубліковано: 22 січня 2017
- Автор: Super User
- Перегляди: 3586
Authors:
В.Г.Шевченко, д-р техн. наук, старш. наук. співроб., Інститут геотехнічної механіки ім. М.С.Полякова НАН України, м. Дніпро, Україна
Abstract:
Мета. Виконати кількісну оцінку особистісних характеристик керівників дільниць вугільної шахти та розробити методику підвищення їхньої готовності до безаварійної роботи.
Методика. Використано комплексний метод дослідження із застосуванням методів математичного моделювання, системного, факторного, математичного, інформаційного аналізу, математичної статистики, теорії ймовірностей, теорії надійності, методів психофізіології, інженерної психології з використанням статистичних даних про травматизм і аварії.
Результати. Встановлена залежність відхилення прийнятих рішень від нормативних у циклі професійних тренінгів від питомої кількості досвідчених керівників; знайдена експоненціальна залежність росту професійних знань керівників від кількості інформації, отриманої ними у процесі професійного тренінгу; визначені умови, за яких дії керівників в аварійній ситуації наближаються до автоматичних. Запропонований і обґрунтований критерій професійної готовності колективу керівників до управління роботами на дільницях у безаварійному режимі, що прямо пропорційний їхній вимогливості до себе при розробці директив і до підлеглих при контролі виконання, пильності при аналізі ситуацій та обернено пропорційний лояльності до порушень безпечного режиму роботи; встановлена пряма залежність між частотою травматизму працюючих і критерієм професійної готовності колективу керівників до праці без аварій.
Наукова новизна. Уперше визначені залежності між особистісними психофізіологічними характеристиками керівників, стажем їх роботи, віком і частотою випадків травмування на шахті внаслідок аварійних ситуацій. Практична значимість. Розроблена методика підвищення готовності керівників дільниць вугільної шахти до безаварійної роботи за кількісними оцінками їх особистісних характеристик.
References/Список літератури
1. Page, K., 2009. Blood on the coal: The effect of organizational size and differentiation on coal mine accidents. Journal of Safety Research, Vol. 40, Issue 2, pp. 85–95.
2. Coleman, P.J. and Kerkering, J.C., 2007. Measuring mining safety with injury statistics: lost workdays as indicators of risk . Journal of Safety Research, Vol. 38, Issue 5, pp. 523–533.
3. Sari, M., Selcuk, A.S., Karpuz, C. and Duzgun, H.S.B., 2009. Stochastic modeling of accident risks associated with an underground coal mine in Turkey. Safety Science, Vol. 47, Issue 1, pp.78–87.
4. Pashin, N.P. and Lysiuk, N.A. eds., 2008. Labor safety: the human factor and Government control. Kyiv: NNIIPBOT.
Охрана труда: человеческий фактор и государственный контроль / Под редакцией Н.П.Пашина, Н.А.Лысюка. – К.: ННИИПБОТ, 2008. –116 с.
5. Shevchenko, V.G., 2013. Nauchno-metodicheskiie osnovy otsenki psikhofisiologicheskikh kharakteristik rukovoditelei uchastkov ugolnoi Shakhty [Scientifically-methodological basis of estimation of psycho-physiological characteristics of coal mine division managers]. Kyiv: Naukova Dumka.
Шевченко В.Г. Научно-методические основы оценки психофизиологических характеристик руководителей участков угольной шахты: монография / Шевченко В.Г. – К.: Наукова думка, 2013. – 280 с.
 06_2016_Shevchenko
|
|
 2017-01-19  168.58 KB  860 |
|
